Handbuch Mediation

Konflikte lösen durch Verhandeln

Methoden und Technik, Rechtsgrundlagen, Einsatzgebiete

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Autor: Haft, Fritjof; Schlieffen, Katharina (Hrsg.)
Verlag: C. H. Beck
Auflage: 3. überarb. Auflage 2016
Format: H: 24,0 cm
Einband: Gebunden
Umfang: XXV, 1487 Seiten
Verfügbar: sofort
ISBN: 9783406665608

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Gerichtsprozesse sind langwierig, teuer und bei der sich anschließenden Zwangsvollstreckung oft ineffektiv. Vor diesem Hintergrund versucht die Mediation, Konflikte zwischen Streitparteien durch die Vermittlung eines neutralen Dritten (Mediators) möglichst bereits im Vorfeld oder während einer gerichtlichen Auseinandersetzung zu schlichten. Diese außergerichtliche Konfliktbeilegung ist gegenüber dem gerichtlichen Verfahren nicht auf die formaljuristische Sichtweise reduziert, sondern berücksichtigt auch die psychische, soziale und ökonomische Dimension eines jeden Konflikts und entwickelt so eine ganzheitliche Lösung.

Für Angehörige der rechtsberatenden Berufe, insbesondere Rechtsanwälte stellt die Mediation längst ein interessantes Geschäfts- und Betätigungsfeld dar. Viele Juristen haben sich bereits in diesem Tätigkeitsfeld etabliert.

Das Handbuch bietet eine umfassende und praxisorientierte Darstellung aller Bereiche der Mediation. Es eignet sich daher für eine systematische Lektüre, als Nachschlagewerk sowie als Ratgeber für den beruflichen Alltag des Mediators. Zahlreiche Beispiele aus der Mediationspraxis und Formulierungshilfen erleichtern die Arbeit.

Vorteile auf einen Blick

  • mit dem neuen Mediationsgesetz (u.a. alles zu den Güterichtern)
  • erschließt neue Geschäftsfelder (z.B. Online-Mediation)
  • wichtiges Standardwerk für Aus- und Fortbildung

Inhalt

  • Einführung (z.B. Kooperatives Verhalten, Mediation und Justiz)
  • Ausgewählte Ansätze (z.B. Ergebnisorientierte Mediation, Transformative Mediation)
  • Methode (z.B. Phasen und Schritte des Mediationsverfahrens, Online-Mediation)
  • Rechtlicher Rahmen (z.B. Vertragsbeziehungen in der Mediation, Mediationsgesetz, Sicherung der Vertraulichkeit, Haftung)
  • Arbeitsgebiete (Privatleben/Wirtschaft/Beruf, Verwaltung/Planung/Politik, Strafrecht)
  • Berufsbilder (z.B. Rechtsanwalt als Mediator, Notar als Mediator, Richter als Mediator),
  • Qualitätssicherung (z.B. Mediation und Zertifizierung, Ausbildung und Fortbildung),
  • Markt und Mediation (z.B. Marketing für Mediatoren, Kosten der Mediation, Mediation und Rechtsschutzversicherungen),
  • Das internationale Umfeld (z.B. Mediation in den USA, Schweiz, Österreich, Großbritannien).

Zielgruppe

Für Rechtsanwälte, Notare, Richter, Unternehmensjuristen, Psychologen und alle Mediationsverbände und -institutionen.

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